quarta-feira, 29 de agosto de 2012

Absurdo - Alimentos com brindes poderão ser proibidos

O projeto é absurdo, deveria então proibir comerciais de brinquedos e doces em horários de programas infantis, deveria proibir doces e brinquedos nos caixas de supermercado, tudo isso é "marketing agressivo" também.

A medida se estende aos brinquedos gratuitos e aos pagos. O projeto é de autoria do senador Eduardo Amorim (PSC-SE)
Segundo o site Administradores.com, redes de lanchonete e restaurantes poderão ser proibidas de distribuir brinquedos às crianças. A medida se estende aos brinquedos gratuitos e aos pagos, o projeto é de autoria do senador Eduardo Amorim (PSC-SE), e já foi aprovado nesta terça-feira na Comissão do Meio Ambiente, Defesa do Consumidor e Fiscalização e Controle (CMA).
De acordo com Amorim, ligação do consumo aos brindes faz parte de um "marketing agressivo" e que incentiva a formação de um consumo desenfreado, além de instituir um processo subliminar associado à incapacidade de julgamento da criança.

segunda-feira, 6 de agosto de 2012

Líder precisa ser AMADO ou TEMIDO?


Provavelmente nenhum nem outro, segundo a americana Linda Hill

Segundo a americana Linda Hill, professora de Administração de Empresas da Harvard Business School (HBS) e Diretora da Iniciativa de Liderança da instituição. “Você precisa fazer com que as pessoas acreditem no seu trabalho, e que você está na equipe porque elas sabem que com você terão sucesso”, afirma a professora, que possui pós-doutorado pela HBS e Ph.D em Ciências do Comportamento pela Universidade de Chicago.
Você como líder não precisa, no entanto, ser um visionário como o Steve Jobs, que apesar de não ser um chefe amável, era o foco das atenções e tomava a frente de todos os lançamentos de produtos da Apple.
Linda Hill esteve no Brasil no dia 1º de agosto para falar de liderança durante o Summit – Entre Líderes, em São Paulo, evento realizado pela empresa de educação corporativa MindQuest. Ela conversou com Época NEGÓCIOS por e-mail sobre o tema. Leia a entrevista, é muito importante pra quem quer ser um líder.

terça-feira, 24 de julho de 2012

GM suspende funcionamento em São José


Em nota, a GM informou que decidiu dispensar os trabalhadores - sob licença remunerada - porque temia que a fábrica fosse invadida. A decisão tem objetivo de proteger unidade com cerca 1.500 trabalhadores pode ser desativada.

A unidade da GM (General Motors) em São José dos Campos dispensou todos os funcionários na madrugada desta terça-feira (24) temendo possíveis mobilizações dentro da unidade. A fábrica amanheceu fechada e isolada. Por volta das 5h, não era permitida a entrada de nenhum trabalhador.
O fechamento ocorre em meio a negociações entre a empresa e o Sindicato dos Metalúrgicos sobre o destino dos cerca de 1.500 trabalhadores da linha de produção conhecida como MVA (Montagem de Veículos Automotores), que pode ser desativada pela empresa. Leia na integra no G1 da Globo.

quinta-feira, 12 de julho de 2012

Funcionário colocou veneno de rato no café da Empresa


Ele tem 17 anos e alegou que ganhava menos que os outros colegas de trabalho e que teria cometido o crime porque se sentia menosprezado

Casos como esses devem ser discutidos em reuniões periódicas, para evitar algumas dessas quase tragédias, o principal foco é passar e até mesmo proibir apelidos ou brincadeiras que podem ser interpretadas de forma errada.
A confiança que deveria existir dentro de uma equipe desapareceu com uma atitude drástica de um funcionário descontente. Alé da Empresa se preocupar em manter sua produção precisa, agora, arranjar meios de proteger os funcionários uns dos outros.
O dono da confecção de Santa Bárbara d'Oeste (SP), onde um adolescente de 17 anos colocou veneno de rato no café servido aos funcionários, rebateu as alegações do menor nesta quinta-feira (12). O rapaz disse em depoimento à Polícia Civil que ganhava menos que os outros colegas de trabalho e que teria cometido o crime porque se sentia menosprezado. Segundo o empresário de 58 anos, que preferiu não se identificar, as inúmeras faltas do ajudante geral justificam o baixo valor do salário. Ele também nega que o garoto sofresse bullying.
"Ele falou também sobre bullying. Sinceramente, isso é complicado. Todo mundo brinca com todo mundo, chama por apelido, mas isso não quer dizer que seja bullying. O pessoal chamava ele de Nordestino porque ele veio do Pará, mas isso é motivo para uma barbaridade dessas?", completou.

Peugeot demitirá 8 mil na França


As demissões servirão para reequilibrar suas contas

De acordo com o IG Economia, a fabricante automobilística Peugeot Citröen anunciou nesta quinta-feira que eliminará 8 mil postos de trabalho na França dentro de um plano de reestruturação que busca recuperar a competitividade da empresa. A companhia indicou em comunicado que a decisão é conseqüência da piora do mercado europeu no primeiro semestre, no qual a produção da Peugeot encolheu 18%.
A utilização da capacidade das fábricas europeias do grupo desceu a 76% nesses seis meses, contra 86% do mesmo período do ano passado, e se prevê perdas de 700 milhões de euros em seu resultado operacional de janeiro a junho. "A amplitude e o caráter duradouro da crise que afeta nossa atividade na Europa tornaram indispensável nosso projeto de reorganização", indicou na nota o presidente da empresa, Philippe Varin. Leia mais.

terça-feira, 10 de julho de 2012

Mudanças no Seguro-Desemprego


Quem pedir o benefício pela terceira vez em 10 anos terá que fazer curso.

A partir desta terça-feira (10), os trabalhadores que solicitarem o seguro-desemprego pela terceira vez em 10 anos na Grande São Paulo terão que fazer um curso de formação inicial e continuada ou de qualificação profissional para receber o benefício. Segundo o Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), a implantação do Bolsa Trabalhador Seguro Desemprego está sendo feita por etapas e já está funcionando em todas as capitais e suas regiões metropolitanas, exceto nas cidades de São Paulo e do Rio de Janeiro.
De acordo com o MTE, a medida começa a valer na região metropolitana do Rio de Janeiro a partir do próximo dia 16. Já os postos do interior dos estados receberão o serviço progressivamente. A expectativa é de que o Bolsa Trabalhador Seguro Desemprego esteja funcionando em todo o país até agosto. O projeto-piloto da nova regra foi implantando em abril em João Pessoa e em Campina Grande, na Paraíba.
O decreto presidencial nº 7.721 foi publicado no "Diário Oficial da União" em abril. Ele regulamenta a lei nº 12.513 – que criou o Programa Nacional de Acesso ao Ensino Técnico e Emprego (Pronatec).
O G1 preparou um tira-dúvidas, que foi respondido com informações do decreto nº 7.721 e pelo Ministério do Trabalho e Emprego. Acesse.

Tire dúvidas sobre novidades no seguro-desemprego

quinta-feira, 28 de junho de 2012

Empresas de Brinquedos reclamam de ST

Governo deixa empresas no prejuízo para se livrar de caloteiros

Após algumas, ou melhor, inumeras reclamações do setor de brinquedos, resolvemos repassar e recorrer a ajuda. Essas empresas reclamam de como está sendo feito o pagamento de um imposto que não são deles. A ST, (saiba o que é ST) esse imposto quem paga é o lojista, porém, o governo obriga a empresa a pagar esse imposto antes do produto sair a empresa, e somente após 30 dias no mínimo, é que o lojista pagará esse imposto de volta à empresa. O que mais está acontecendo são os "calotes", que, além de perder o produto e toda mão de obra, a empresa pagou algo que não era pra ela pagar, ABSURDO. O que poderia ser feito pra reverter isso, fazendo o lojista pagar o que é dever dele?, em algumas reclamações, as empresas estão com estoque parado, por não ter recurso pra pagar esse imposto antes dos produtos irem para as lojas. Se uma empresa está iniciando no setor ela precisa ter um capital muito além, para contar com o pagamento desse ST. Se for analisar, vamos entender que o governo tirou o corpo fora, pra se livrar de "calotes", pois a empresa fica com todo prejuízo e o governo com dinheiro no bolso.

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